什么是试岗期_什么是流量变现
大学生实习5天被辞退 试岗期7天离职没有工资?说第一个周是试岗期。”据邵女士表示，公司负责人称如果在7天试岗期间，员工自行离职，不给结算工资。9月2日邵女士正式开始工作，主要负责小发猫。 试岗7天没有任何工资，并且在试岗期间公司认为邵女士并不适合该岗位， “现在我也离职了，当时也是公司的意思，我只负责传达。”为了更加清小发猫。
女子求职被要求“无薪试岗”,多人吐槽相似经历!律师:企业违法要试岗期后才发，我当场就拒绝了。”袁女士告诉记者，她应聘的岗位是人事招聘，对方表示试岗期间会有面试任务要求，7天仅有220元补贴，还要在试岗期后才发。袁女士告诉记者，之前投简历时也遇到过试岗要求，“但我找的都是试岗三天或者有工资的那种，像这样7天无薪还有任务的，明摆好了吧！
毕业求职竟遭用人单位“无薪试岗” 律师:违法 工作1天也需支付薪酬要试岗期后才发，我当场就拒绝了。”袁女士告诉记者，她应聘的岗位是人事招聘，对方表示试岗期间会有面试任务要求，7天仅有220元补贴，还要在试岗期后才发。袁女士告诉记者，之前投简历时也遇到过试岗要求，“但我找的都是试岗三天或者有工资的那种，像这样7天无薪还有任务的，明摆等会说。
快评丨招聘要求无薪“试岗”,世间哪有什么无本生意?“无薪试岗”的算盘珠子打得再响，也掩盖不了违法用工的实质近日，有网友反映，某地部分企业在招聘时要求面试者无薪“试岗”。据极目新闻报道，经咨询发现，某地部分公司试岗期在1至7天不等，且试岗期间没有工资。其中一家招聘公考讲师的教育机构要求试岗7天无工资，另一家招聘安等我继续说。
沈阳多家公司招聘要求无薪“试岗”,律师:该行为违法,员工可索赔极目新闻记者李迎近日，有多名网友在社交平台上反映，辽宁沈阳部分公司在招聘时要求面试者无薪“试岗”。3月26日，极目新闻记者在求职软件上咨询了多家位于沈阳的公司，部分公司存在1至7天的试岗期，试岗期无工资。律师认为，用人单位要求无薪试岗属违法行为，如果企业恶意骗取廉等会说。
极目锐评|沈阳多家公司招聘要求无薪“试岗”,这不就是压榨免费劳动...极目新闻评论员屈旌近日，有多名网友在社交平台上反映，辽宁沈阳部分公司在招聘时要求面试者无薪“试岗”。3月26日，极目新闻记者在求职软件上咨询了多家位于沈阳的公司，部分公司存在1至7天的试岗期，试岗期内无工资。据3月26日极目新闻)社交平台上关于“无薪试岗”的吐槽(来好了吧！
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网友求职遭无薪“试岗”?当地人社局:已第一时间摸排是否存在此类情况“试岗”期间，但凡劳动者提供了劳动，即构成了事实劳动关系，企业都需支付报酬并承担法律责任。赵良善介绍，不论企业设定3天还是1个月的“试岗期”，只要企业未依法支付报酬，都属于违法。对于“试岗”期间被辞退的情况，赵良善进一步解释，如果被辞退的原因并非员工不符合录用条等会说。
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“杀猪盘”冒充上市公司、国企,高薪诱惑试岗,有人为求职被骗数十万蓝鲸新闻4月6日讯(记者汤诗韵)时值金三银四招聘季，大量求职者翘首以盼、寄予厚望的阶段。此时有一个天降的试岗/面试机会，你会不会心动还有呢？ ”受访者蔡蔡解释称，“我想着就算碰到诈骗，也是做公益了。”而更早遭遇类似骗局的小莫则被要求直转账到指定商户，转账金额从一百多飙升还有呢？
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西安女生应聘总经理助理遭要求陪睡,平台迅速回应将严查一名女生在应聘某公司总经理助理的试岗期间，竟被公司方面提出陪睡谈恋爱的不当要求。这一事件迅速在网络上发酵，引发了公众对于职场伦理和道德底线的深刻反思。据了解，该女生在应聘该职位后，满怀期待地开始了试岗期。然而，令她万万没想到的是，在试岗期间，她竟被公司相关人员还有呢？
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第八章【我们线上试岗期间，是按照试用期薪资算，至于五险一金，因为还不是正式员工，所以我们会把它折算成金钱算进工资里。】他说的有理有据，很容易让单纯的大学生或者急于找工作的人轻信。我继续配合对方的表演：【听起来很合理，那试岗的具体内容是什么？】人事很快发来一份文档，上等我继续说。
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