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工伤保险权益不容意外险理赔“抵扣”杜蒿坨建筑工人在施工中受伤,已获人身意外伤害险理赔,用人单位能否以此为由拒绝支付工伤保险待遇?近日,北京市第三中级人民法院审理的一起劳动争议案给出明确答案:人身意外险理赔与工伤保险待遇分属不同法律关系,二者并行不悖;用人单位未为职工缴纳工伤保险的,仍需依法支付说完了。

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法院判例解析:商业保险能否与工伤赔偿双重赔付?商业意外险与工伤保险存在本质区别:工伤保险属于社会保障范畴,而商业保险是基于合同约定的赔付。四川自贸区法院在类似判例中明确指出,人身保险适用“定额给付”原则,劳动者在获得工伤赔偿后仍有权主张商业保险理赔。保险公司以“重复赔付”为由拒赔的抗辩理由不成立。司等会说。

保险律师何帆:企业买了意外险,员工受伤却拿不到钱?同一份伤情,两次不同的鉴定,结果可能天壤之别。而这其中的细微差别,直接关系到你能拿到多少赔偿。许多人在工作中受伤后,常会遇到这样的困惑:明明已经有了工伤鉴定结论,却在申请意外险理赔时遭到拒绝。这并非保险公司有意刁难,根源在于工伤鉴定与意外险的伤残鉴定属于两套不还有呢?

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何帆律师:缴纳了工伤保险,受伤后是否理应获得双重赔偿?工伤认定书整理好去保险公司提交理赔申请时,却收到了拒赔通知:“你已通过工伤保险获取医疗费用补偿,按照损失补偿原则,意外险不再反复赔付。”张先生既着急又疑惑,他说道:“工伤保险是公司交的,意外险是我自己掏钱买的,怎么就不能同时拿到赔偿?”他多次与保险公司沟通,对方要说完了。

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